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人才戰略:人力資源戰略規劃三步曲及實施落地之道 杭州:2025年06月06日
第一篇、業務銜接:人才戰略的業務性思考與業務戰略的銜接1.開篇問題、業務與人才的雙維度2.起點模型、“招培借留”的基本邏輯3.案例場景:三個人才問題與現實性思考4.提示:戰略導向下的組織考核思路(結合案例)5.分析:上述案例的六個關注點分析6.小結:人才戰略的一句話概要第二篇、規劃布局:人才戰略......
人才戰略:人才戰略規劃及落地實施之道 杭州:2025年06月25日
第一單元、頂層思考——從“起點模型”思考人才戰略整體邏輯技能卡片、業務與人才的雙維度起點模型、“招培借留”的基本邏輯案例場景:三個人才問題與現實性思考提示:戰略導向下的組織考核思路(結合案例)上述案例的主要關注點(六項)小結:一句話闡明人才戰略第二......
供應鏈架構戰略規劃與最佳實踐課程(SCOR-DS) 上海:2025年05月23日
運營管理和供應鏈管理相關的咨詢顧問參與企業供應鏈戰略制定與管理的中高層管理者供應鏈數字化研究人員和咨詢、實施專業顧問CPIM/CSCP/CLTD認證擁有者學習方式必須參加培訓課程,學員方可獲得ASCM備案的SCOR-DS數字化供應鏈策略架構師專業證書。課程大綱課前:學習指導資料(文字+視頻+工具)課中:系統性+互動性+......
《向華為學增長》——戰略規劃到執行與TUP股權激勵 上海:2025年06月06日
1.學會戰略規劃到執行的主干流程2.理解戰略制定到執行的八大黃金準則3.獲取差距分析、市場洞察、戰略解碼、關鍵任務、績效承諾等核心工具和模板表格4.獲得老師現場互動和輔導5.論功行賞,多勞多得,給火車頭加滿油的分錢機制6.運用虛擬股分配方式,牽引員工多創造,多拿錢的TUP股權設計機制7.構建聚焦客戶、靈活敏捷、協同共進......
企業數字化轉型規劃設計面向數字化轉型的企業商業模式重構 高級管理人員培訓班 上海:2025年06月06日
數字經濟時代,數字化轉型是企業高質量發展、創新價值效益的必由之路。但其系統性強、復雜程度高,使得不少企業望洋興嘆。數字化轉型是一個復雜工程,其核心是企業以信息化時代新型能力建設為主線,通過數據、應用、技術、業務、組織和流程六要素的集成和互動創新,實現價值體系重構。其工作重點涵蓋發展戰略布局、能力體系建設、解決方案、數字......
重慶建發·龍湖·萬科·香港置地疊拼、聯排、大平層、洋房建筑立面.景觀.戶型設計.室內精裝考察 深圳:2025年08月11日
深度考察+創新體驗+資源整合+交流對話、為您呈上一場豐盛的建筑大餐!1、全景透視經典別墅、大宅--整個考察過程將系統圍繞各小區規劃、建筑設計、園林景觀局、住宅戶型設計、建筑細部處理、社區商業策劃等要素展開。2、追尋項目設計的創作靈感--體驗經典大宅的人文環境和自然景觀。3、多角度、多層次地深度考察拋析,加強經驗對接、對......