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互聯(lián)網(wǎng)+社會信用體系建設(shè)培訓班 南京:2025年06月05日
進一步學習《國務(wù)院關(guān)于加強政務(wù)誠信建設(shè)的指導意見》、《關(guān)于推進誠信建設(shè)制度化的意見》、《國務(wù)院關(guān)于建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進社會誠信建設(shè)的指導意見》文件精神,落實《社會信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要》和《關(guān)于運用大數(shù)據(jù)加強市場主體服務(wù)和監(jiān)管的若干意見》,幫助地區(qū)、單位社會信用體系建設(shè)工作實施,改善城市信用建設(shè)......
從“配角”到“主角”,經(jīng)營分析中的Excel使用技巧 南京:2025年06月05日
在這個快速發(fā)展的智能商業(yè)時代,越來越多的公司意識到,日常業(yè)務(wù)運作過程中積累的財務(wù)數(shù)據(jù)是個巨大的金礦,它蘊含著過去的經(jīng)營成果和問題,通過對數(shù)據(jù)及時快速的分析判斷,既能讓我們看到成績和不足,又能對公司未來的資源投放策略形成指引,讓我們把好鋼用到刀刃上。那么,- 學習了那么多Excel技巧,如何應(yīng)用到實際工作中去,挖掘提煉&......
物業(yè)管家體系構(gòu)建與優(yōu)秀管家成長特訓營 南京:2025年06月06日
通過系統(tǒng)性講解與梳理啟發(fā)學員全程思考解決對策,幫助學員獲得五大收益:1、構(gòu)建管家服務(wù)體系,實現(xiàn)客戶滿意與項目良性經(jīng)營2、系統(tǒng)梳理管家工作思路,全面剖析工作重點與難點3、針對焦點問題研討解決對策,形成系統(tǒng)性解決方法4、煉就金牌管家實現(xiàn)四大價值,提升企業(yè)核心競爭力5、改善管家內(nèi)在素質(zhì)重塑自信心,構(gòu)建管家職業(yè)藍圖適合對象物業(yè)......
Power BI訓練營 南京:2025年06月12日
9:00-10:30 搭建精益數(shù)字管理報告體系10:30-10:40 茶歇10:40-12:30 搭建精益數(shù)字管理報告體系12:30-13:30 午餐+休息13:30-15:30 Power BI實戰(zhàn):報告與高效匯報15:30-15:40 茶歇15:40-17:00 Power BI實戰(zhàn):分析原因及小組匯報......
現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務(wù)培訓班 北京:2025年07月11日
車間管理干部承擔著現(xiàn)場管理和制造過程控制的重任,必須有效的管理現(xiàn)場的進度、質(zhì)量、成本、人員等要素,還要協(xié)同其他部門共同處理現(xiàn)場的各種問題。然而,隨著訂單交貨期日益縮短,品種變化多端,不斷有新品種上線,給車間管理人帶來無窮的困惑。作為車間干部,您是否經(jīng)常被以下問題弄得焦頭爛額?浪費隨處可見,但問題何在,如何解決安全隱患多......
有效運用績效考核處理員工關(guān)系、調(diào)崗調(diào)薪及違紀員工處理 深圳:2025年08月01日
(結(jié)合10個以上案例)一、如何認定勞動者不能勝任工作及其體系設(shè)計1. 企業(yè)績效考核中對勞動法律的技術(shù)性處理和運用。2. 怎樣理解“勞動者不能勝任工作,經(jīng)過調(diào)崗或培訓后,仍不能勝任工作”?3. “不能勝任工作”是強調(diào)勝任能力,還是強調(diào)工作結(jié)果?4. 因員工“不能......