無錫企業文化培訓公開課

企業文化落地六大方略 蘇州：2025年06月21日

專題演講，案例討論，互動問答，課堂練習第一講：企業文化落地解讀企業管理的四個境界企業文化是什么核心價值觀企業文化落地的內涵企業文化落地三個階段第二講：內化于心——理念傳播有方法企業文化理念落地三步曲企業文化理念設計四法文化理念落地三法如何撰寫企業文化手冊？如何抓案例（或講故事）？第三講：固化于制......

文化引領--華為文化哲學與管理實踐 蘇州：2025年07月02日

一、組織凝聚力——華為文化1.文化的核心意義1)企業的文化由誰來定義2)思想權、文化權不能授權3)文化可以特立，不能獨行2.華為企業文化的形成過程1)1987年-1992年：創業階段，口號滿天飛2)1992年-2000年：走出混沌-《華為基本法》3)討論：華為基本法體現的企業文化4)2000年-......

價值理念轉換為實際運作的企業文化建設 蘇州：2025年07月26日

企業文化理念在天上飄，員工的行為在地上跑，企業家批評員工執行力不足，員工埋怨企業家太不靠譜；上上下下難以達成共識，企業缺乏共同的語言傳遞系統，鳥與豬沒有共同語言(企業家與中基層)，雞鴨不同語（部門壁壘森嚴，信息溝通堵塞，互相屏敞，難以協同，全員客戶理念難以貫徹，內部客戶關系難以形成），這些問題需要通過文化建設建立共同的......

企業文化共創與管理賦能 上海：2025年05月16日

案例教學、互動教學、啟發式教學翻轉課堂激發學員互動分享工作經驗通過答疑學員問題便于后續落地實施研討+案例分享+頭腦風暴課程收益1.文化如何融入日常經營，有方法有工具2.文化共創找短板找痛點，打通思維堵點3.企業文化如何賦能業務，文化人的價值課程大綱模塊一：文化認知——文化解讀1.企業文化認知和誤......

華為文化與奮斗者為本 上海：2025年05月17日

第一篇：華為公司的今天&過去1. 厚積薄發、有效增長2. 華為崛起構建的兩大平臺3. 讀萬卷書，行萬里路，與萬人談，干一件事第二篇：發展中的華為核心價值觀1. 文化、企業文化、價值觀、核心價值觀2. 客戶需求驅動的信仰、規則及執行體系3. 企業核心競爭力：只有文化可以生生不息4. 重塑華為文化：從狼性文化到高績......

互聯網時代企業文化構建（阿里企業文化解析） 上海：2025年06月05日

阿里巴巴作為中國綜合實力排名前三的互聯網巨頭，有著獨特的文化價值觀。馬云曾認為：支持我們最重要的就是文化。只有一支有溫度的團隊，未來才會創造出更多有溫度的產品、有社會責任的產品，這家企業才會走得更長遠。對于企業來說，企業的文化是公司戰略規劃及管理制度的總源頭。任何以長久存續為目標的公司，都會打造屬于自己的企業文化，否則......

走近騰訊-向騰訊學管理【特價】 上海：2025年06月13日

行程安排第一天：參觀騰訊，學習騰訊企業文化及互聯網思維標桿學習行前引導騰訊背景及參訪學習行程介紹，騰訊參訪學習看點，學習點隨團顧問引導大家對于互聯網思維的思考，帶著問題走進騰訊參訪。參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯網公司，直觀感受騰訊作為全球知名互聯網企業的魅力；感受騰訊年輕充滿活力的企業文化（聆聽有關騰訊發展歷程......

企業文化落地實操訓練 上海：2025年06月24日

"就是企業倡導的一種價值觀，一種氛圍，一種風氣，是企業倡導的一種導向，這種導向告訴員工什么是該做的，什么是不該做的，怎么做是對的，怎么做是錯的！一個沒有企業文化的企業等于沒有靈魂！資深海爾管理實戰專家——孫海藍老師 將以海爾企業文化建設為綱，通過大量企業咨詢和輔導的企業案例，告訴企業如......

企業文化培訓內訓課程

企業文化工作坊——企業使命愿景價值觀工作坊 主講：張老師

使命、愿景和價值觀（Mission-Vision-Value，簡稱MVV），在企業經營中中起著關鍵的引領作用。但是，在企業發展的不同階段，企業又經常在這個如此關鍵的領域，時常感到模糊和混沌。具體說來，您是否經常面臨以下困擾：1.企業發展到一定規模后，發現原來的使命和愿景，已經無法引領企業未來的發展；2.隨著更多新員工特......

建立生生不息的文化價值體系 主講：張老師

一、企業文化定位1、企業面臨的兩個最基本命題2、企業發展靠實力，企業長久靠文化二、什么是價值體系？1、使命：企業存在的理由與價值2、愿景：對組織未來的期望（渴望變成、渴望實現、渴望創造的）3、核心價值觀：組織堅定的信仰，指導決策和行動的永恒原則?案例解析（SONY；華為，吉姆.柯林斯《追求卓越》）?分享：一副農村對聯三......

以客戶為中心的企業文化落地 ---基于華為的企業文化與核心價值觀展開 主講：林老師

企業法人代表、各級管理者、與企業經營管理強相關的政府部門。課程大綱一、以客戶為中心的核心價值觀1. 核心價值觀的產生2. 口號的演變對以客戶為中心的企業文化形成的影響3. 小結二、以客戶為中心的核心價值觀的力量1. 華為核心價值觀介紹1)文化、企業文化、價值觀、核心價值觀2)核心價值觀是影響員工敬業的思想源頭3)愿景、......

......更多內訓課程