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企業(yè)財務(wù)管理制度及流程規(guī)范化設(shè)計 深圳:2025年06月03日
一、財務(wù)部門的主要職責(zé)和作用財務(wù)部門的組織結(jié)構(gòu)和作用財務(wù)部門工作職責(zé)財務(wù)部門工作目標(biāo)財務(wù)工作核心理念建立公司財務(wù)文化二、企業(yè)財務(wù)管理制度和流程診斷財務(wù)部制度設(shè)計的要點(diǎn)財務(wù)部管理綱要財務(wù)管理的主要流程了解自己的會計記賬和財務(wù)分析系統(tǒng)財務(wù)內(nèi)部控制三、 企業(yè)財務(wù)管理制度設(shè)計的規(guī)范財務(wù)管理制度設(shè)計的原則財務(wù)管理制度設(shè)計的步驟財......
人力資源管理制度的設(shè)計與風(fēng)險防范 深圳:2025年06月06日
你知道——企業(yè)員工手冊撰寫技巧有哪些——企業(yè)規(guī)章制度撰寫技巧有哪些——什么是員工手冊常見違法事項——如何撰寫員工手冊——相關(guān)補(bǔ)充協(xié)議的主要內(nèi)容、撰寫技巧和注意事項是什么——相關(guān)......
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實(shí)操應(yīng)對策略——合同訂立變更、有效解雇辭退調(diào)崗調(diào)薪及違紀(jì)員工處理、管理制度撰寫技巧 深圳:2025年06月07日
董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)/經(jīng)理/專員及相關(guān)工作人員、部門經(jīng)理等 。課程大綱:第一部分 勞動紀(jì)律與獎懲制度的制訂有違紀(jì)事實(shí),就可以依據(jù)制度對員工進(jìn)行處理嗎?1、獎懲制度的性質(zhì)2、本制度的制訂意義3、制訂本制度的要點(diǎn)4、獎勵制度制作要點(diǎn)5、懲處制度制作要點(diǎn)6、參考條款7、其他規(guī)章制度A、非重要、非關(guān)鍵制度B、......
新法下的人力資源管理制度設(shè)計與風(fēng)險規(guī)避 深圳:2025年06月20日
《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》,已經(jīng)自2008年1月1日起實(shí)施。《勞動爭議調(diào)解與仲裁法》于2008年5月1日正式實(shí)施, 新法的實(shí)施對企業(yè)人力資源管理乃至企業(yè)全面經(jīng)營管理將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。為了適用新勞動合同法的規(guī)定,規(guī)避人力資源管理風(fēng)險,企業(yè)應(yīng)重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓(xùn)協(xié)議......
項目管理中的財務(wù)控制 上海:2025年08月07日
【全流程控制】掌握項目控制中的關(guān)鍵點(diǎn),實(shí)現(xiàn)項目目標(biāo)、過程、結(jié)果的三維控制【最優(yōu)化配置】掌握項目預(yù)算的編制方法,利用預(yù)算管理工具實(shí)現(xiàn)最優(yōu)的資源配置【全方位分析】學(xué)習(xí)如何進(jìn)行項目成本控制,更準(zhǔn)確的計算和評價項目產(chǎn)生的收益培訓(xùn)對象:董事長、總經(jīng)理、CFO項目總監(jiān)、項目經(jīng)理財務(wù)經(jīng)理、內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)理項目部、財務(wù)部相關(guān)工作人員課程大......
成為管理教練-運(yùn)用GROW技術(shù)幫助員工成長 廣州:2025年08月02日
第一講:教練必知心理學(xué)模型一、行為發(fā)展心理模型1. 事實(shí)影響思想2. 思想影響情緒3. 情緒影響行為4. 行為影響結(jié)果體驗(yàn)活動:一定神奇的帽子視頻案例:一個洗碗工坎坷的心里路程二、DISC人際行為風(fēng)格識別心理學(xué)1. D型性格的的行為識別2. I型性格的的行為識別3. S型性格下屬的的行為識別4. C型性格下屬的的行為案......