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溝通式管理——企業(yè)如何快速培養(yǎng)優(yōu)秀管理者 廣州:2025年05月17日
包含董事長、總經(jīng)理、部長、總監(jiān)在內(nèi)的企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo),人力資源總監(jiān)/經(jīng)理,管理干部培養(yǎng)工作負責人,部門經(jīng)理、課長等中層管理干部及儲備干部。課程大綱:一、藍圖素描——適合自己的管理干部快速成長路徑在哪里?1.職場案例解析:500強的人才模式為何難以復(fù)制?2.怎樣的人才觀可以幫助中國企業(yè)避免培訓(xùn)投資打水......
如何成為一名優(yōu)秀管理者 廣州:2025年05月17日
當今中國企業(yè)的中層干部,很多是半路出家。原先是業(yè)務(wù)骨干、技術(shù)能手,后來時勢造化被推到“管理”這個位置,從業(yè)務(wù)一把好手,到承上啟下、帶領(lǐng)一幫人把一攤子事情做好,這個角色轉(zhuǎn)換并不容易。對薛燦宏老師,我和我的中層干部都不陌生,聽他的課程好幾年了。他培訓(xùn)的最大特點就是務(wù)實。薛燦宏老師不拘泥于中層干部所面......
實現(xiàn)從業(yè)務(wù)人才/技術(shù)專家到優(yōu)秀管理者的轉(zhuǎn)變 廣州:2025年07月02日
1.. 學(xué)習(xí)如何成為一個優(yōu)秀的管理者更好的帶領(lǐng)下屬完成工作目標2. 學(xué)習(xí)在企業(yè)內(nèi)部如何處理領(lǐng)導(dǎo)、下屬、其它部門之間的協(xié)同合作關(guān)系,處理好工作與人際關(guān)系,最大限度地發(fā)揮公司的綜合實力;3. 如何提高下屬的能力,建設(shè)高績效的管理團隊,讓下屬在工作中發(fā)揮更高的工作積極性和工作熱情。課程大綱:一、對管理的認知1.什么是管理、管......
實現(xiàn)從業(yè)務(wù)人才/技術(shù)專家到優(yōu)秀管理者轉(zhuǎn)變 廣州:2025年07月30日
第一章、專業(yè)人員的管理角色認知?每天領(lǐng)導(dǎo)的工作緊張、忙碌、而下屬倒是有時間看報紙、喝咖啡?上級經(jīng)常做了過多下屬應(yīng)該做的事情?自己的事情又沒有時間做好 導(dǎo)致工作績效不好、目標無法完成第二章、領(lǐng)導(dǎo)力提升的技巧?分析討論:什么樣的領(lǐng)導(dǎo)是一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)?一、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的來源二、領(lǐng)導(dǎo)力的八個素質(zhì)特征1.誠信(是建立信任關(guān)系的出發(fā)點......
業(yè)務(wù)循環(huán)中的成本分析與控制實務(wù) 北京:2025年06月16日
業(yè)務(wù)流程梳理 通過對業(yè)務(wù)流程的梳理學(xué)習(xí)、知曉銷售、研發(fā)、采購及生產(chǎn)等業(yè)務(wù)的運作機制和原理洞察隱藏成本 通過場景/案例剖析領(lǐng)悟如何把脈業(yè)務(wù)并洞察隱藏的成本問題、有的放矢進行成本分析管控方法傳授 通過工具和方法掌握管控措施、賦能業(yè)務(wù)、做好企業(yè)經(jīng)營中主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的成本控制培訓(xùn)對象:CFO,財務(wù)總監(jiān)等財務(wù)管理人員從事成本管理職......
新時代績效與薪酬創(chuàng)新管理 廣州:2025年06月09日
上午課程01企業(yè)如何做績效才能快速落地,實現(xiàn)業(yè)績提升利潤倍增!02企業(yè)戰(zhàn)略目標如何設(shè)計才能有效達成?03企業(yè)定位如何制定才能搶占市場,快速占領(lǐng)顧客心智?04選人,育人,留人的方法策略是什么?05如何管理團隊才能提升企業(yè)凝聚力?下午課程01如何圍繞目標設(shè)計員工的薪酬體系才能實現(xiàn)雙贏?02企業(yè)如何制定三級目標與團隊利益掛鉤......