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有效的問題分析與解決 成都:2025年07月14日
我們每天面臨的事情紛繁復雜,如何使團隊在各種矛盾和沖突中理清頭緒,抓住重點,明確思路并一擊致命?面對種種失常現象,如何尋找問題的根源?面對眾多的可選方案,如何充分權衡風險并做出科學的抉擇?沒有解決問題的思路和工具,還在憑經驗解決問題?課程收益正本清源,掌握當前形勢的判斷、分析和定義問題的思維技巧尋根究底,掌握探究本源的......
現場質量問題分析與解決高級研修班 成都:2025年07月31日
企業內從事生產、質量、技術等與解決問題密不可分工作的工程師及管理人員課程大綱一 解決問題的方法分類1 解決問題的理論核心-PDCA2 日本解決問題的方法:QCC 與 QC 七手法3 美式解決問題方法:8D 與 6 Sigma 管理模式二 解決問題的步驟1 定義問題的來源、影響、程度范圍出問題的過程:過程流程圖明確輸出的......
沙盤模擬:希安? - 問題分析與解決 成都:2025年08月14日
一、 核心定義與理念1、 關于問題分析與解決的方法論2、 什么是問題?3、 局部問題&系統問題二、 組織角色認識1、 問題分析與解決的相關角色認知2、 能力&權力一一組織問題的影響力模型3、 基于組織影響力模型的行動建議三、 P4模型及流程1SP1-Phenomenon現狀不良現象(1)全面復盤(2)確......
管理問題分析與改進 廣州:2025年05月24日
企業中高層管理者,團隊領導者,各部門負責人課程大綱一、管理思維-結果導向【導入】從管理者的職責談起,關注圈,影響圈與掌控圈【問題】管理的本質是面對現實,解決問題,提高組織效率【工具】全腦思維:以行為預測的結果來選擇當下的行為【要點】先把事情梳理好再激勵人,管理的重點是頻率和密度【應用】領導上下管人,流程橫向管事;例行與......
管理溝通與團隊建設 廣州:2025年05月17日
企業高層管理人員、中層管理人員、各個部門主管、儲備干部。課程形式:講師講解(強調重點、要點和難點,將專業術語平民化,幫助學員理解);錄像觀看(通過精彩錄像片段欣賞,給予學員啟發);現場演練(幫助發現問題,進行精確點評,從而達到學以致用的目的);游戲互動(將深奧的理論融入輕松的游戲之中,在笑聲中學習和領悟);問題討論和實......
TTT基礎-課程設計與現場呈現 上海:2025年05月29日
第一天 9:00-16:30第一部分:企業內訓的初探(12:00-13:00午餐)1 以學員為中心的成果導向培訓轉化模型1.0以講師為中心(限于知識技能的傳授)2.0以學員為中心(知識技能的傳授+體驗反思+實踐總結)3.0以學員為中心(知識技能的傳授+體驗反思+實踐總結+舉一反三+創新應用)2 企業學員的學習的四大特點......