貴陽領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)公開課

黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合暨黨支部書記、黨務(wù)工作者履職賦能研修班 貴陽：2025年08月06日

新形勢下，全國各級黨組織在全面完成標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)上，制定了黨建工作更高質(zhì)量、更高標(biāo)準(zhǔn)的新目標(biāo)，不斷提高黨建工作精細(xì)化管理水平成為新趨勢。特別是黨建工作如何更好地與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合以及黨務(wù)規(guī)范實(shí)操等，成為充分發(fā)揮組織功能，把黨的力量全面轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的嶄新課題。黨支部處于最基層，是整個(gè)黨組織的“神經(jīng)......

設(shè)計(jì)思維：用斯坦福的創(chuàng)新方法解決問題 重慶：2025年05月30日

1、源自美國硅谷，由全球最大的商業(yè)創(chuàng)新咨詢機(jī)構(gòu)IDEO提出，蘋果、KEA宜家、百事可樂、GE通用電氣、P&G、IBM、三星、3M等，都已把設(shè)計(jì)思維納入經(jīng)營策略。設(shè)計(jì)思維是一套以人為本、創(chuàng)新式解決問題的方法論；2、學(xué)習(xí)符合工作場景的設(shè)計(jì)思維方法，并帶走一套設(shè)計(jì)思維工具手冊，在課程現(xiàn)場用課題演練設(shè)計(jì)思維，以團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)......

A+教練領(lǐng)導(dǎo)力 重慶：2025年06月06日

企業(yè)中層部門經(jīng)理、項(xiàng)目管理者或事業(yè)部負(fù)責(zé)人。課程收益1、 掌握管理者十八班武藝的最新一種-教練領(lǐng)導(dǎo)力，學(xué)會在不同管理場景下靈活應(yīng)用；2、 掌握建立共識、引領(lǐng)員工積極投入、激發(fā)員工動(dòng)力、營造團(tuán)隊(duì)信任合作氛圍的教練方法；3、 學(xué)會聚焦成果的解決問題方法，規(guī)劃員工的有效行動(dòng)和管理進(jìn)程，達(dá)成績優(yōu)目標(biāo)。課程大綱:一、成為創(chuàng)造共贏......

高情商領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練 重慶：2025年06月27日

我們的行為是由一個(gè)最根本的核心信念所支配的，對我而言，基于情商的領(lǐng)導(dǎo)力，是釋放員工能量，達(dá)成團(tuán)隊(duì)共贏的絕招。“ ——通用電器公司CEO杰克·韋爾奇（Jack Welch）如果你想成為?名成功的領(lǐng)導(dǎo)，最重要的不是你的智商（IQ），?是你的情商（EQ）。最重要的不是要成為?......

全面提升管理能力與情商 重慶：2025年07月10日

在現(xiàn)今變化萬千、紛繁復(fù)雜的管理世界中，越來越多的管理者發(fā)現(xiàn)“管理靈活性”是一項(xiàng)攀上成功峰頂?shù)谋貍渌刭|(zhì)。本課程從管理能力與情商兩個(gè)維度，系統(tǒng)地幫助參加者提升管理靈活性，從而更有效解決管理難題、提高人際技能、重建敏感情境下的情緒平衡，最終邁向成功。培訓(xùn)受眾新上任的或者擁有幾年經(jīng)驗(yàn)的中層管理人員課程大......

變革管理三次方?（限30人） 重慶：2025年07月11日

模塊一：變革的好壞與成敗1、區(qū)分戰(zhàn)略（變革方向）與落地（變革管理）的不同2、為什么好的變革方向不等于成功的變革3、變革管理的本質(zhì)4、視頻：<蒙大拿戰(zhàn)艦> - 沒有企業(yè)大到不能倒，或小到不能活5、變革中的情緒與適應(yīng)變革的7大技巧模塊二：變革管理4-2-81、分析變革情境的四大維度：理解、能力、意愿、緊迫2、第......

管理者激勵(lì)與輔導(dǎo)能力提升 重慶：2025年07月12日

員工績效水平的高低取決于兩個(gè)因素，一是能力，一是態(tài)度。能力靠培育，態(tài)度靠激勵(lì)。培育下屬是主管的天職，是作為一個(gè)管理人員最重要的任務(wù)之一。很多主管很忙很累，而很多下屬無所適從，工作效率低下，無法完成工作目標(biāo)和工作任務(wù)，很重要的原因是因?yàn)橹鞴軟]有盡到責(zé)任，沒有把下屬帶起來，忘記了培育下屬。掌握培育和管理下屬的方法和技巧，就......

黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合暨黨支部書記、黨務(wù)工作者履職賦能研修班 重慶：2025年08月05日

1.黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的方略。以實(shí)踐案例、深度講解，指導(dǎo)學(xué)員全面掌握融合的核心任務(wù)、融合切入點(diǎn)和實(shí)戰(zhàn)場景，提升實(shí)戰(zhàn)化融合的工作成效；2.幫助支部書記、黨務(wù)工作者全面掌握黨務(wù)工作規(guī)范實(shí)操的具體要領(lǐng)。引導(dǎo)學(xué)員檢視以往黨建工作中不夠嚴(yán)謹(jǐn)、不夠精細(xì)的“風(fēng)險(xiǎn)”問題，幫助參訓(xùn)單位黨組織邁上高質(zhì)效、低......

領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

MTP管理者綜合管理技能系統(tǒng)訓(xùn)練 主講：陳老師

第一單元：管理的基礎(chǔ)一、管理的基本概念1、何謂管理2、管理的目標(biāo)/對待上級的態(tài)度3、管理者的立場和職責(zé)4、角色定位與目標(biāo)連鎖案例：管理的六個(gè)層面5、科學(xué)的方法練習(xí)：全面的判斷6、管理者的基本姿態(tài)二、理解并管理人的行動(dòng)1、人的行動(dòng)的三種狀態(tài)案例：老田與馬經(jīng)理2、理解人的行動(dòng)3、刺激-需求-行動(dòng)4、人的需求分析5、組織的形......

中層干部崗位能力提升及思維創(chuàng)新 主講：胡老師

1.幫助學(xué)員明確中層管理人員應(yīng)有的正確觀念、心態(tài)和職業(yè)素質(zhì)；2.幫助學(xué)員掌握提升領(lǐng)導(dǎo)力和個(gè)人影響力的技巧與方法；3.幫助學(xué)員掌握思維創(chuàng)新的基本原理以及創(chuàng)新的技巧；4.幫助學(xué)員掌握問題分析與挖掘的技巧與方法；5.幫助學(xué)員掌握改進(jìn)會的操作技巧與方法。授課對象中層管理人員、團(tuán)隊(duì)教練、核心成員授課方式大量的互動(dòng)訓(xùn)練、小組PK、......

領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)訓(xùn)練 主講：葛老師

1、實(shí)戰(zhàn)性--系統(tǒng)化的課程結(jié)構(gòu)，實(shí)戰(zhàn)的課程內(nèi)容，以咨詢式培訓(xùn)為主導(dǎo)，便于在實(shí)際工作中應(yīng)用。2、參與性--以示范指導(dǎo)、模擬訓(xùn)練、案例分析為主要授課方式，提高學(xué)員的參與能力，保證授課效果。【課程對象】企業(yè)各級管理者【課程大綱】第一部分 領(lǐng)導(dǎo)力一、理解領(lǐng)導(dǎo)和管理1、什么是管理2、管理的目標(biāo)3、管理的職能4、什么是領(lǐng)導(dǎo)5、管理......

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