蘭州生產(chǎn)主管培訓公開課

生產(chǎn)主管情景領(lǐng)導力提升及團隊管理 北京：2025年06月30日

第一部分 管理者角色定位情景案例1.1 崗前對話情景案例1.2 管理認知情景案例1.3 正本清源小結(jié)：管理者應如何重新認識管理？課堂練習－管理潛能自測情景案例2.1同窗共事情景案例2.2 定位轉(zhuǎn)變情景案例2.3 七項惡習小結(jié)：管理者有哪些角色和職責？專業(yè)人才與管理人才之間的區(qū)別情景案例3.1 新官上任案例研討:李主管一......

生產(chǎn)主管提升班——生產(chǎn)主管從“優(yōu)秀”到“精益” 北京：2025年07月12日

作業(yè)安全、質(zhì)量把關(guān)、設備使用、進度監(jiān)督誰來執(zhí)行督導？發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、反饋問題、分享問題誰起重要作用？----我們的“現(xiàn)場主管”！“工欲善其事，必先利其器”！本課程從管人、管事兩個角度，幫助現(xiàn)場管理者改變管理理念、思維方式、提高綜合管理技能和管理能力，讓戰(zhàn)斗在企業(yè)第一陣......

全能型生產(chǎn)主管培訓班-張小強老師 濟南：2025年06月07日

決戰(zhàn)在市場，決勝在現(xiàn)場，執(zhí)行在班組。生產(chǎn)主管直接帶兵打仗，在組織中處于承上啟下的關(guān)鍵作用。然而，“我們的生產(chǎn)主管基本上是做出來的，技能嫻熟，一個人做事絕對沒問題，可是要他帶領(lǐng)一群人做事就有點力不從心了……”。承擔管理職能的一線干部，多數(shù)是“球星出身&rdq......

工匠精神與匠心型生產(chǎn)主管 濟南：2025年06月14日

一、工匠精神與匠心智造｜時代的呼喚時代呼喚工匠精神工匠精神內(nèi)涵：專注、嚴謹、精益工匠之魂——工作造就人格工匠之道——不忘初心砥礪前行工匠之術(shù)——成功一定有方法工匠之器——工作是快樂的源泉工匠之行——工......

卓越企業(yè)班組長塑造 上海：2025年06月20日

企業(yè)高層管理者、中層管理者、基層管理者、人力資源總監(jiān)、培訓經(jīng)理等培訓大綱：第一部分：中國企業(yè)發(fā)展聚焦—贏在基層1.中國企業(yè)的五大頑疾—企業(yè)發(fā)展的致命瓶頸戰(zhàn)略難以貫徹落實—發(fā)展的制約文化不能生根發(fā)芽—生命的制約組織職能管理不力—管理的制約任務無法執(zhí)行到位&mda......

民工荒與基本工資上漲應對策略與方法 廣州：2025年07月11日

本次分享研討會，限額60人；每個企業(yè)限額2人。限企業(yè)老板、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、薪酬福利經(jīng)理、業(yè)績經(jīng)理；不符合條件恕不接受報名！才博學員和會員優(yōu)先！（入場務必攜帶名片）研討內(nèi)容：1.人力資源市場環(huán)境分析2.企業(yè)目前的表現(xiàn)特征與特點3.企業(yè)面對“民工荒”和“基本......