成都領導者培訓公開課

知行合一——領導者的認知智慧 成都：2025年05月19日

* 希望通過系統性學習，不斷突破與完善自我，從而能夠帶領團隊共同成長，挑戰及超越目標的中高層管理崗位課程大綱1.回到原點思考* 回到原點——認清本質- 未來已經發生* 東西方關于“一”（本體論）的哲學思考* 知識VS智慧* 認知差異——>世界......

領導者的非物質激勵 成都：2025年07月10日

企業收益：1、培養管理者的非物質激勵能力，提升員工的積極性和創造力；2、打造一個積極向上，充滿激情的團隊氛圍，創造更多業績。崗位收益：1、了解激勵成敗的要素，避開激勵誤區；2、學會分析員工的內在動機和需求；3、掌握明確目標、發揮長處、排除障礙、稱贊鼓勵4大激勵技能；4、通過演練，剖析自我激勵能力，找出差距。課程特色1、......

新型領導力：成為引導型的領導者-BFL 成都：2025年07月11日

團隊領導者面臨的難題：1、環境、行業以及組織變化的太快，變革無處不在，創新也越來越難了。2、領導者多忙于救火，無法作出更加系統的思考和有效決策；3、如何做出一個適應環境變化以及團隊不斷發展的戰略目標及其規劃？4、如何讓團隊對目標以及行動的承諾度、投入度和執行力得以提高？4、如何建設高績效的團隊？并使得團隊信任度以及員工......

領導者情商驛站（含測評） 成都：2025年08月14日

一個卓越的領導人（中層管理人員以上），在很大程度上不是因為他的智商超出常人，而是他有較高的情商能力。高情商的管理者能清楚地認識自己，有良好的人際關系，有個同心協力的團隊，自然能為公司創造價值，達成業務目標。相反，低情商的管理者，無法控制自己的情緒，隨時爆發脾氣，周圍的人不知道他下一步會做什么，也就沒有信任感，結果團隊渙......

步步為贏-閉環銷售技能提升訓練 北京：2025年06月21日

前 言 閉環銷售：華為的銷售思想！案例分析……1，閉環銷售是什么閉環銷售的內涵閉環銷售理念閉環銷售行動準則2，閉環銷售能力閉環銷售模式閉環銷售策略閉環銷售技能閉環銷售的能力等級第一講 大客戶銷售關鍵節點控制案例分析……1，大客戶采購分析大客戶內部角色心理分析大客戶......

全面運營管理沙盤模擬演練 廣州：2025年06月07日

評估內外部環境，制定中、短期經營策略產品研發策略的制定、研發計劃的檢驗與調整，必要時選擇退出策略通過試制，尋求最理想的生產方式、生產計劃與質量管理、匹配市場需求與交貨日期理解公司全面經營管理，認識各種決策與投資的結果培養統觀公司全局的能力跳出部門局限，加強各部門之間的溝通技能，增強團隊的合作與凝聚力學習全盤預算計劃管理......