沈陽企業戰略培訓公開課

文化即業務——文化如何推動企業戰略組織賦能 青島：2025年05月23日

第一講：痛點在哪？——文化思考1、互動：你對文化的理解和文化賦能的痛點？2、覺察：痛點出現你意識到及時挽救嗎？如何用文化把脈？3、武器：文化把脈的10大關鍵場景4、賦能：三合一，全方位，立體化，組合拳5、感悟：哪里痛哪里就要動手術，做切割，用文化刮骨療傷眾多輔導企業案例分享第二講：文化認知&md......

經營計劃與全面預算——企業戰略的量化落地 北京：2025年05月29日

董事長、總經理、企業中高層管理者財務總監、財務經理各預算中心責任人課程收益：認識——全面預算對企業完成戰略目標的重要性明確——高效的全面預算管理體系中的關鍵點理解——構建適合自己企業的預算管理體系的思路學習——預算編制的流程......

從方法論到知識產權的企業戰略新思維 北京：2025年06月07日

自2001年以來，經長期實踐總結與深入理論研究，以[經營智慧]為主題，開發了《經營戰略的創新思考》、《從黨史看團隊建設》、《從黨史看企業文化》、《管理的精神》、《成功的基因》等課程，系列課程內容分別由“經營戰略”、“組織管理”、“團隊文化”三大部分......

集團企業戰略規劃與戰略管控 北京：2025年06月13日

國內唯一針對集團總部高管設計的課程 國內首家全面而系統的集團管控課程 國內獨家為集團企業提供外力服務的單位隨著世博會、奧運會的成功舉辦，中國人再次向世界人民展示了千年的智慧，就在世界500強齊聚中國的同時，與時俱進的中國企業家也將眼光聚焦在國際市場，在深入分析并學習世界五百強先進管理模式的同時，也在不斷的探索適合中國國......

新任經理角色認知——個人貢獻者到管理他人 上海：2025年06月25日

一、管理者角色認知-管事到理人1.成功管理的定義；2.管理者為何自己最忙-角色認知和轉換的難點；3.個人貢獻者為何要轉換成團隊管理者；4.管理者角色轉變-由管事情到理人的轉變；5.管理者角色轉換的方法。二、管理者角色轉換-由個人貢獻者轉變為團隊管理者1.下屬人員的特點和分類；2.如何因人而異的管理下屬。三、管理者角色認......

可復制的演說表達力?-打動客戶和領導的商務演講與匯報 廣州：2025年06月14日

每一個模塊都由講解、演示、練習、點評四大流程組成，確保課程學習節奏與現場體驗。全程干貨，每個模塊提供相應的工具包、互動表等關鍵工具，確保課程落地及有效課后復制。內容符合成人教學原理以及國際流行教學設計，讓學員聽得懂、記得牢、能傳播。課程大綱第一模塊：【重新定義演說】發生在真實職場和商業中的演說，更需要能夠傳遞觀點、有效......