企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷
2025年
2024年
精益生產(chǎn)培訓(xùn)公開課
精益生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程
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企業(yè)精益卓越運(yùn)營(yíng)和智能化轉(zhuǎn)型之道
【課程編號(hào)】:MKT000191
企業(yè)精益卓越運(yùn)營(yíng)和智能化轉(zhuǎn)型之道
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:精益生產(chǎn)培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2025年08月08日 到 2025年08月09日4680元/人
2024年10月25日 到 2024年10月26日4680元/人
2024年08月23日 到 2024年08月24日4680元/人
【授課城市】:青島
【課程說明】:如有需求,我們可以提供企業(yè)精益卓越運(yùn)營(yíng)和智能化轉(zhuǎn)型之道相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:青島運(yùn)營(yíng)培訓(xùn),青島智能化轉(zhuǎn)型培訓(xùn)
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培訓(xùn)對(duì)象
制造型企業(yè)總裁、總經(jīng)理、工廠長(zhǎng)、運(yùn)營(yíng)管理職業(yè)經(jīng)理人等積極人士。
課程背景
現(xiàn)在企業(yè)處在VUCA(易變性 Volatility,不確定性 Uncertainty,復(fù)雜性Complexity,模糊性Ambiguity)的時(shí)代,幸運(yùn)紅利越來越小,將來面臨的挑戰(zhàn)也會(huì)越來越大。企業(yè)要想生存,過去粗放的管理已經(jīng)完全不能適應(yīng)現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,只有通過建立卓越的運(yùn)營(yíng)體系才能重塑企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),而精益管理仍然是當(dāng)今最有效的管理方式。在完成卓越運(yùn)營(yíng)體系之后,再用數(shù)字化的方式對(duì)管理進(jìn)行升級(jí)、優(yōu)化,更加提高管理效率,這是打造智能化工廠的必由之路。
2019年美的集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁方洪波針對(duì)數(shù)字化時(shí)代制造業(yè)如何重構(gòu)價(jià)值鏈分享了“美的”的路徑:首先要做精益生產(chǎn),在精益化的基礎(chǔ)之上做自動(dòng)化,在自動(dòng)化的基礎(chǔ)上做信息化,在信息化的基礎(chǔ)上做數(shù)字化。
最近幾年,“美的”的精益化和數(shù)字化不斷被專家學(xué)者和其他公司提及、借鑒和學(xué)習(xí),一定程度上反映出美的精益化和數(shù)字化取得了較好的成果,而美的首先學(xué)習(xí)和實(shí)施的就是當(dāng)今最流行的卓越的精益生產(chǎn)方式。
課程收益
1.完整學(xué)習(xí)什么是卓越的運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)
2.了解企業(yè)如何完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型
3. 實(shí)地觀摩真正的精益數(shù)字化工廠
4. 獲得免費(fèi)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)精益和數(shù)字化成熟度診斷和評(píng)價(jià)
課程大綱
第一部分:向丹納赫學(xué)習(xí)如何打造卓越運(yùn)營(yíng)管理
一、卓越的豐田生產(chǎn)模式
1、豐田到底有多牛?
2、豐田公司TPS系統(tǒng)
3、基于工業(yè)工程的TPS系統(tǒng)
4、4P模型
5、不為人知的TPS系統(tǒng)
6、為什么大部分公司學(xué)習(xí)豐田都是失敗的?
7、討論:你所認(rèn)知的精益生產(chǎn)方式和未來行動(dòng)
二、丹納赫是家什么樣的公司
1、從“美的”的管理變革說起
2、丹納赫是家什么樣的公司
3、丹納赫為什么號(hào)稱“美國(guó)小豐田”?
4、通過第二曲線看丹納赫的發(fā)展史
5、丹納赫的華麗轉(zhuǎn)身靠的是什么?
6、丹納赫體系和豐田生產(chǎn)方式的區(qū)別
7、討論:從丹納赫發(fā)展史看對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型的啟發(fā)
三、丹納赫的卓越運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)
1、什么是卓越運(yùn)營(yíng)體系?
2、70%的失敗是源于戰(zhàn)略執(zhí)行
3、如何培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
4、討論:公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)是什么?
5、丹納赫的卓越運(yùn)營(yíng)體系(DBS )
6、丹納赫的卓越運(yùn)營(yíng)體系工具列表
7、丹納赫的卓越運(yùn)營(yíng)體系之基礎(chǔ)工具
8、討論:基礎(chǔ)工具的應(yīng)用
9、聚焦成長(zhǎng)的六個(gè)要點(diǎn)
10、銷售漏斗
11、創(chuàng)新成長(zhǎng)
12、丹納赫推行精益的三件法寶
13、賦能辦
四、如何打造卓越運(yùn)營(yíng)體系
1、實(shí)施卓越體系的誤區(qū)
2、3S模型
3、卓越精益管理的設(shè)計(jì)路徑
4、卓越體系打造效率致勝能力
5、問題討論:中小企業(yè)需要戰(zhàn)略嗎?
6、戰(zhàn)略指標(biāo)的設(shè)計(jì)
7、戰(zhàn)略指標(biāo)設(shè)計(jì)之平衡記分卡
8、戰(zhàn)略部署矩陣
9、戰(zhàn)略部署之7步法
10、中小企業(yè)的核心指標(biāo)
11、中小企業(yè)的成長(zhǎng)性指標(biāo)參考值
12、共創(chuàng)對(duì)話:當(dāng)前企業(yè)的效率水平和應(yīng)對(duì)策略
13、指標(biāo)護(hù)航的問題解決
14、實(shí)操:選擇一個(gè)課題進(jìn)行問題解決研討
15、推進(jìn)課程設(shè)計(jì)和知識(shí)導(dǎo)入
16、實(shí)施卓越體系的變革流程
17、實(shí)施卓越體系變革實(shí)施策略
18、實(shí)施卓越體系的改善流程
19、卓越運(yùn)營(yíng)體系推行成功之道
20、卓越運(yùn)營(yíng)的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)
21、討論:卓越運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)型的驅(qū)動(dòng)力和阻力
第二部分:??怂箍档闹悄芄S解決方案
1、海克斯康企業(yè)介紹
2、智能工廠解決方案
3、一站式數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)體系
4、智能工廠—資產(chǎn)數(shù)字化解決方案
5、智能工廠—業(yè)務(wù)層產(chǎn)品數(shù)字化解決方案
6、智能工廠—業(yè)務(wù)層運(yùn)營(yíng)數(shù)字化解決方案
7、智能工廠—智慧運(yùn)營(yíng)數(shù)字化解決方案
第三部分:參觀海克斯康
1、智能展廳
2、無人工廠示范區(qū)
3、??怂箍倒S現(xiàn)場(chǎng)
第四部分:精益MES助力企業(yè)完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型
1、如何建立數(shù)字化工廠
2、MES系統(tǒng)在數(shù)字化建設(shè)中的作用
3、MES系統(tǒng)架構(gòu)、實(shí)施范圍
4、如何搭建工廠MES系統(tǒng)
5、案例展示
第五部分:討論與總結(jié)
1、小組展示討論內(nèi)容
2、總結(jié)收獲
3、未來行動(dòng)計(jì)劃
參觀工廠實(shí)況:
趙老師
精益六西格瑪實(shí)戰(zhàn)專家
資深精益六西格瑪專家
SBTI六西格瑪注冊(cè)黑帶
海克斯康數(shù)字化轉(zhuǎn)型合作精益專家
東方出版社《精益制造》系列圖書評(píng)估專家組成員
山東科技大學(xué)工業(yè)工程專業(yè)本科論文答辯評(píng)估企業(yè)專家
“1+1+1”精益輔導(dǎo)模式和“系統(tǒng)精益”的倡導(dǎo)者和踐行者
著有《精益生產(chǎn)實(shí)踐之旅》《精益轉(zhuǎn)型實(shí)踐之旅》《價(jià)值流模式的工廠管理》等精益專著(機(jī)械工業(yè)出版社)
20多年制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),多家世界500強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量、精益以及運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
曾任:派克漢尼汾流體連接件 |價(jià)值流運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、質(zhì)量經(jīng)理
曾任:圣戈班韓洛玻玻璃有限公司 | 質(zhì)量經(jīng)理、安全經(jīng)理
曾任:美林電子| 廠長(zhǎng)、副總經(jīng)理
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:企業(yè)精益轉(zhuǎn)型整體策劃、企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理績(jī)效提升、精益六西格瑪項(xiàng)目推進(jìn)、精益專家內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)
理論水平:
基于在企業(yè)10多年推行精益生產(chǎn)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),作者在機(jī)械工業(yè)出版社(非自費(fèi)出書)出版了三本精益專著
● 《精益生產(chǎn)實(shí)踐之旅》:本書基于作者在企業(yè)里推行精益生產(chǎn)10多年的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而成,以一家機(jī)械加工公司(Bright Future,簡(jiǎn)稱BF公司)為實(shí)例,以情境和案例導(dǎo)入,介紹其推行精益生產(chǎn)
以及整個(gè)公司精益體系建立的過程,這正是筆者在公司推行精益時(shí)的真實(shí)經(jīng)歷和親身感受,其中涉
及50多個(gè)精益工具和知識(shí)點(diǎn),這些工具和方法都是得到作者真正的實(shí)踐并取得了切實(shí)的效果。本書因?yàn)閷?shí)操性很強(qiáng),深受廣大讀者好評(píng),到2022年,已經(jīng)出版再印7次。
● 《精益轉(zhuǎn)型實(shí)踐之旅》:作為《精益生產(chǎn)實(shí)踐之旅》的姊妹篇,本書從戰(zhàn)略的高度更加全面和系統(tǒng)地解讀精益,并介紹了提升管理者領(lǐng)導(dǎo)力以及評(píng)估精益推行效果的績(jī)效管理方法,同樣,這些工具和方法都是得到作者真正的實(shí)踐并取得了切實(shí)的效果。
● 《價(jià)值流模式的工廠管理》:本書涵蓋了利用價(jià)值流方式提升工廠管理大部分主要職能,即通過價(jià)值流完整地介紹了精益工廠的系統(tǒng)運(yùn)作方法,其中關(guān)于精益生產(chǎn)計(jì)劃、精益質(zhì)量管理以及物料策略和MRP關(guān)系等內(nèi)容都是本書的精彩內(nèi)容。
實(shí)戰(zhàn)成績(jī):
● 2015年-2018白雪文具精益培訓(xùn)和精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目:2015年為國(guó)內(nèi)制筆行業(yè)名牌企業(yè)白雪文具進(jìn)行精益生產(chǎn)培訓(xùn),因?yàn)榕嘤?xùn)效果突出,企業(yè)決定從培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)榫孓D(zhuǎn)型項(xiàng)目。企業(yè)從建立價(jià)值流生產(chǎn)線從發(fā),優(yōu)化產(chǎn)線布局,建立單元化生產(chǎn)線、質(zhì)量管理水平提升,最終利用約3年的時(shí)間,完成了精益轉(zhuǎn)型,取得了巨大成效:
庫(kù)存降低:庫(kù)存金額從6000萬RMB降低到2500萬RMB
員工人數(shù):從1300人到800人
生產(chǎn)效率:30%提高
質(zhì)量水平提高20%(RPPM降低)
培養(yǎng)100多名精益、質(zhì)量管理人才
奠定精益管理基礎(chǔ),釋放流動(dòng)資金使企業(yè)向工業(yè)3.0邁進(jìn)
目前該企業(yè)已經(jīng)成功入選100家中國(guó)輕工業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型先進(jìn)單位
● 2016年精益特訓(xùn)營(yíng):基于老師出版的《精益生產(chǎn)實(shí)踐之旅》,組織第一期精益特訓(xùn)營(yíng)培訓(xùn),學(xué)員20余人,授課時(shí)間6個(gè)月,每期2天,學(xué)員來自臺(tái)灣、上海、青島等地,授課后學(xué)員利用所學(xué)知識(shí)在企業(yè)推行精益,并及時(shí)與老師互動(dòng),受到學(xué)員一致好評(píng)。
● 2018-2021年精益特訓(xùn)營(yíng):基于第一次特訓(xùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)效果,每年舉辦精益特訓(xùn)營(yíng)1期,連續(xù)舉辦4期, 培養(yǎng)學(xué)員約100名,每一期學(xué)員都反應(yīng)良好。經(jīng)過5期的特訓(xùn)營(yíng)培訓(xùn),總結(jié)出了精益生產(chǎn)1+1+1的培訓(xùn)模式:1次授課+1次實(shí)操+1次項(xiàng)目,也第一次提出了“系統(tǒng)精益”的理念。
● 2017-2019年杜蕾斯精益內(nèi)訓(xùn)課程:先后3次為企業(yè)進(jìn)行精益培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操輔導(dǎo),基于價(jià)值流的生產(chǎn)線設(shè)計(jì)和規(guī)劃、看板拉動(dòng)生產(chǎn)方式、單元化布局、問題解決(A3報(bào)告),并培養(yǎng)內(nèi)部精益專家2名,其中一位目前已經(jīng)升職為中國(guó)區(qū)的精益經(jīng)理,負(fù)責(zé)5家工廠的卓越運(yùn)營(yíng)管理。
● 2018-2020青島來易特公司(日本全資企業(yè),主營(yíng)醫(yī)療設(shè)備的加工制造):期間為企業(yè)完成精益系統(tǒng)培訓(xùn)和精益初步轉(zhuǎn)型,目前是來易特公司的精益顧問,負(fù)責(zé)全方位的精益運(yùn)營(yíng)、質(zhì)量等咨詢工作。
● 2020-2022年輝門火花塞內(nèi)訓(xùn)課程:先后4次為企業(yè)進(jìn)行價(jià)值流、拉動(dòng)生產(chǎn)方式以及改善周方面的培訓(xùn),效果顯著,落地效果明顯。
● 2021-2022年福建杜氏木業(yè)精益轉(zhuǎn)型:為企業(yè)進(jìn)行精益戰(zhàn)略策劃和部署、價(jià)值流規(guī)劃、流動(dòng)生產(chǎn)
線設(shè)計(jì)以及精益改善周等系統(tǒng)化精益培訓(xùn)以及質(zhì)量六西格瑪培訓(xùn),成為該企業(yè)精益和質(zhì)量長(zhǎng)期合作
培訓(xùn)師和咨詢師。
● 2021-2022 年威海威高集團(tuán)血液凈化事業(yè)部:流動(dòng)生產(chǎn)線、目視化管理課程培訓(xùn)。
● 2023年 威海威高集團(tuán)血液凈化事業(yè)部:精益+六西格瑪項(xiàng)目
授課風(fēng)格:
主講干貨:有扎實(shí)和豐富的理論基礎(chǔ),所以以輸出干貨為主。
引導(dǎo)思考:防止干貨枯燥,設(shè)置情境、案例和沙盤引導(dǎo)學(xué)員積極討論,深入思考。
跟蹤輔導(dǎo):讓學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)落地,并持續(xù)跟蹤輔導(dǎo),為師為友。
項(xiàng)目輔導(dǎo):
知識(shí)導(dǎo)入:按照企業(yè)需求,整體規(guī)劃,分步導(dǎo)入。
項(xiàng)目輸出:應(yīng)用知識(shí),導(dǎo)入項(xiàng)目,有效落地,成果輸出。
人才培養(yǎng):老師+教練+引導(dǎo)師的精益人才培養(yǎng)。
服務(wù)客戶(部分):
青島昌隆文具有限公司 文具行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
青島棠尼美樂服飾 服裝行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
青島倫敦杜蕾斯有限公司 醫(yī)療器械 精益價(jià)值流項(xiàng)目
青島來易特機(jī)電有限公司 機(jī)械行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
盤古智能裝備 機(jī)械行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
青島輝門火花塞公司: 機(jī)械行業(yè) 精益價(jià)值流和看板拉動(dòng)項(xiàng)目
青島精銳閥門 機(jī)械行業(yè) 裝配產(chǎn)線優(yōu)化項(xiàng)目
福建杜氏木業(yè)有限公司 木業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
威海威高血液凈化事業(yè)部 醫(yī)藥行業(yè) 流水線效率提升和目視化管理
論理項(xiàng)目
斯坦德檢測(cè)有限公司: 化驗(yàn)檢測(cè)行業(yè) 5S效率提升培訓(xùn)
青島賽爾陽(yáng)光 印務(wù) 5S培訓(xùn)
淄博美林電子 電子行業(yè) 質(zhì)量六西格瑪項(xiàng)目
日照匯豐電子 機(jī)械、電子行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
如意情生物科技 食品行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目
凱益食品 食品行業(yè) 精益轉(zhuǎn)型項(xiàng)目