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全面分析銷售數據——Excel超級實踐 長春:2025年06月19日

課程介紹: 您是否還為經常需要對銷售數據進行費時的整理和分析而煩惱?是否還為無法完美呈現銷售數據分析報告而無奈?借助Excel這個數據分析的利器,您將輕松應對一切。通過掌握Excel在數據分析方面的高級功能和技巧,您將大幅度提高分析銷售數據的的能力。 培訓受眾: 銷售人員;銷售部助理;銷售經理;其他與銷售相關人員 課程......

房地產企業全生命開發經營周期資本稅收籌劃實戰 長春:2025年07月01日

課程介紹 中美貿易戰再次升級,國內經濟形勢越發不明朗,房地產開發企業將步入深度調整期:一方面,拿地、融資、稅務成本攀升,擠壓房企的利潤空間;一方面,國家在加速尋找可以替代房地產行業的經濟支柱產業。房地產行業再次迎來小房企被并購、大房企謀轉型的洗牌時代! 本課程以中美貿易戰升級新形勢為背景,全面系統地梳理了房地產企業全生......

“強減稅、嚴征管”稅收新形式下企業稅務風險識別與防范策略 長春:2025年07月08日

課程介紹 隨著營改增全面實施、國地稅機構合并等征管改革的推進,企業又面臨著增值稅發票管理新系統升級、國地稅金稅三期系統并庫、最嚴增值稅申報比對、社保費逐步改由稅務部門統一征收等各種“嚴征管”措施,稅收征管手段越來越高,稅務機關案頭分析和稽查選案的針對性越來越強,對企業納稅合規性要求越來越高。 2......

360°溝通|自我對話,向上管理,向下輔導,跨部門協同 長春:2025年07月10日

課程介紹 溝通,無處不在。 與孩子,與愛人,與父母,與朋友...... 與同事,與上司,與下屬...... 與客戶,與他人...... “我已經說了,是他自己不明白” 溝而不通!數據表明,70%的問題是由溝通不暢所致! 為什么總是感覺溝通不暢? 為什么總是無法避免溝通帶來的各種損失? 為什么只要......

國企員工能力建設——任職資格、人才盤點與人才梯隊建構 長春:2025年07月31日

課程介紹 各有關企事業單位: 國家十四五規劃發展,對于企業而言,未來業務的快速轉型發展和滯后的人才培養已經形成顯著地矛盾,如何從戰略的高度出發,進行科學、高效的人才培育工作,并通過系統的規劃建設完善的企業人才梯隊已經成為中國絕大多數成長型企業面臨的普遍問題。如何進行核心人才的培養及人才梯隊建設,持續地為企業帶來&ldq......

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員工執行力培訓《執行-向解放軍看齊3》 主講:黃老師

1、明白執行力的內涵及其重要作用。2、了解能動執行力的基本含義。3、懂得提升自己的執行力不僅是企業的需要,更是個人成長的需要;現在的工作不僅是為企業做,更是為自己做;個人的成長離不開企業所提供的平臺。4、掌握提升個人執行力的主要方法。課程對象:企、事業單位全體員工。培訓方式:主題......

共贏輔佐:如何向上管理 ——輔佐上級、成就自己 主講:張老師

在帶領團隊實現目標的過程中,上級是你可以利用的重要資源。他手中握有拍板決策、分配資源等重要權力,會對你及你的團隊的工作和努力施加影響,有時甚至是決定性的影響。作為企業的中層管理者,在你的管理對象中,你的上級,特別是頂頭上司也應被納入其中。沒有任何必要為此而有任何的不好意思。他(她......

現場5S與目視化管理實戰 主講:李老師

了解5S在企業中的作用提升員工現場改善意識弄清各管理系統之間關系重點掌握5S推行技巧學會定置管理基本方法使學員正確掌握目視管理技術.使學員能策劃實施方案學會制定評價標準正確使用考核手段課程內容現場5S與目視化管理培訓課程大綱:第一部分:5S基本概述1.定義、起源、含義2.5S之間......

工作中的問題解決大放送與營銷技巧 主講:紀老師

1.讓學員能夠通過本學習充分了解到如何解決好職場中遇到的各類問題,成為職場中的智多星2.分析什么是問題、培養問題意識以及如何發現問題3.講解問題的評估與分析,進行邏輯推理訓練4.描述和分析問題并查找原因,再次確定目標5.如何設計問題的解決方案(有效的思維工具、整理信息、設計和優化......

從人才標準到學習地圖的設計 主講:辛老師

● 建立企業人才標準,并促進績效提升● 為人才選用、選拔、任命提供依據,提高人均效益● 提供可操作性的工作指南,引導員工正確地做事,進而提升職業素養● 完善企業的課程與知識體系,讓每個員工都知道自己要學什么,提升什么課程對象:企業培訓部門員工,培訓師,部門主管課程大綱導引&mda......

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